在 ClickHouse，我们认为文化首先是由我们的同事塑造和培育的。它是我们互动、彼此合作、沟通和帮助彼此学习的方式。我们不主张我们的文化在原则上应该是什么，而是更愿意分享我们团队成员的观点和他们在 ClickHouse 工作的直接体验：包括积极方面和挑战。
在一系列聚焦访谈中，我们的一些团队成员友好地分享了他们所关心的事情以及他们在 ClickHouse 工作的感受。
本月，我们有机会与身在美国科罗拉多州的全球业务战略与运营总监克莱尔·卢卡斯进行了交谈。我们非常感谢克莱尔为使我们团队成员的运营顺利进行所做的一切工作。
克莱尔在 ClickHouse 的经验中出现的一个主题是将语言作为一种强大的工具，特别是意图明确地说话并在需要时澄清的重要性。由于团队成员分布在 11 个国家/地区（即将达到 12 个），而且我们大多数人的母语都不同，克莱尔的观点肯定会引起共鸣。这是一段我们正在进行的旅程，一路上有很多学习。
语言是一种非常强大的工具，从我们如何与自己交谈，以及如何与同事和用户交谈。当我们试图实现一个目标时，意图明确地说话非常重要……
您在 ClickHouse 做什么？您喜欢如何与分布式团队中的其他人合作？
我在 ClickHouse 负责我们的全球业务战略和运营。我从与同事的 1 对 1 会议中学到很多东西，因为新想法在那里涌现。
在 CH 之外您做什么：有什么爱好或兴趣吗？
我热衷于健康，所以在空闲时间，我在城市娱乐中心教授瑜伽和提供营养指导。对我来说，让我的社区中的每个人都能使用瑜伽、呼吸练习和营养等工具非常重要。
在与其他团队成员合作时，您最关心什么？
语言是一种非常强大的工具，从我们如何与自己交谈，以及如何与同事和用户交谈。当我们试图实现一个目标时，意图明确地说话并在某些事情没有意义或可以以不同方式翻译时进行澄清非常重要。提出问题、设定明确的定义以及慎重选择措辞对我来说意义重大，这也是我们在 ClickHouse 取得成功的原因。
您认为是什么让 CH 成为一个特别的地方？
我喜欢被深思熟虑的人包围，在 ClickHouse，每个人都为他们的工作带来了高水平的智慧。ClickHouse 这项技术经过了精妙的工程设计，这是因为团队考虑了每一个细节并质疑了规范。
您想分享任何照片吗？
这里有几张我和我的狗在科罗拉多州徒步旅行的照片
